テレワークでも労災認定 コロナ禍で長時間労働、適応障害に―横浜 - 時事通信

弁護士によると、女性は２０１９年に入社し、経理や人事を担当していたが、新型コロナウイルスの感染拡大で２０年ごろからテレワークをするようになった。２１年関連キーワードはありません